Рапорты о проделанной работе старшего и руководящего состава УМВД

[Andrey_Knyazev]

Причины, по которым рапорт может быть отказан:

• В рапорте не приложены доказательства о проделанной работе или же доказательства некачественные
• Не выполнены все установленные критерии для повышения
• Сотрудник уволился с работы или места несения службы после подачи рапорта
• Рапорт на повышение составлен с нарушением формы подачи
• Не предоставлены или предоставлены неполные фиксации трудовой книги (без истории работы)

В данной теме запрещается

• Флуд
• Оффтоп
• Дублирование заявлений
• Любого рода оскорбления или нецензурная лексика
• Обсуждение ответа начальника или заместителя
• Обманывать начальника или заместителя

Требования к оформлению рапорта:

• Весь текст в рапорте должен быть оформлен шрифтом Times New Roman
• Размер шрифта — 15
• Текст не выделяется жирным, курсивным или подчеркнутым
• «Шапка» рапорта выравнивается по правому краю
• Заголовок рапорта (само слово «РАПОРТ») выравнивается по центру
• Основная часть рапорта выравнивается по левому краю
• Подпись сотрудника и дата составления выравнивается по правому краю
• Весь текст, заключенный в форме «звездочками» (*) должен быть заменен сотрудником
• Доказательства о проделанной работе должны быть предоставлены кликабельной ссылкой на слово «Доказательства»

Форма для подачи рапорта:

Начальнику управления
Министерства внутренних дел
по Нижегородской области
ФИО​

РАПОРТ

Я, *звание* патрульно-постовой службы полиции, *Фамилия Имя Отчество сотрудника*, доношу до руководства управления в Вашем лице сведения о проделанной мной работе для повышения в специальном звании *звание, на которое сдан отчет, в родительном падеже*

В период с *дата начала работы* по *дата окончания работы* мной была проделана следующая профессиональная деятельность:

1. Наименование работы: доказательства
2. Наименование работы: доказательства
3. Наименование работы: доказательства

К своему рапорту прикладываю копии необходимых документов:
1. Ксерокопия паспорта: копия​

Дата подачи отчета
Подпись сотрудника​